关于《关于加强我县南部山区农村卫生室建设的建议》的建议（意见）收悉。现答复如下：
陈国飞等10位代表：你们提出的关于加强我县南部山区农村卫生室建设的建议收悉，现答复如下：
正如你们在提案中所指出的，我县基层村卫生室（服务站）存在建设资金投入不足、人才配备不到位、村民就医不便等问题。针对你们提出的建议，我局结合实际开展了如下工作：
一、实施基层医疗卫生机构标准化建设。我县目前建成了标准化乡镇卫生院（中心）17家、村卫生室（服务站）92家，基层医疗机构标准化率为89.5%，村卫生规范化率达82.88%。2019年以来，持续开展“优质服务基层行”活动，目前我县15家基层医疗机构达到国家基本标准，其中2家基层医疗机构达到国家推荐标准，基层医疗机构的管理水平、业务技术能力、医疗装备条件和医疗服务质量等方面都上了一个新台阶。2021年以来，持续实施新改扩建规范化村卫生室的省级民生实事项目，共计投入了85.2万元，新改扩建了13家规范化村卫生室，进一步明确了村卫生室等基层医疗机构的建设标准，在基础设施、医疗设备、人员配备等方面，加大政策支持和资金投入，规范建设，严格验收，目前所有村卫生室均正常运营。加大基层设施设备资金投入保障，由县财政每年安排400万元用于基层医疗机构设施设备更新。今年，我局积极实施乡村医疗卫生基本公共服务提升行动，统筹经费82.8万元用于村级卫生医疗机构规范化建设，预计在2023年上半年，完成修缮和改建规范化村卫生室21家。
二、加强基层卫生队伍建设。我县先后出台《武义县基层定向中医师承培养工作实施意见》、《武义县基层卫生人才定向委培招生（招聘）方案》等一系列方案，通过定向培养的方式，组建基层医疗预备力量，两年来共定向培养22人。目前中医师承在培19人，采用村籍“本土化”培养方式培养一批定向在村卫生室（服务站）从业的乡村全科职业助理医师，通过考试后，纳入乡镇卫生院事业编制，在中医师承3年期间的师承经费保障标准为6万/人。发挥“全科医学专家工作站”作用，加强武义县全科医学建设，培养本土“全科医生”团队159人。统筹做好基层卫生人才能力提升培训项目，制定《基层卫生人才能力提升培训项目实施方案》，指定武义县第一人民医院为培训基地，累计完成基层卫生人才能力培训77人，其中乡村医生47人。2023年，预计完成基层卫生人才培训6人。
三、资源下沉提升服务效能。围绕偏远地区群众看病难、看病烦问题，我局推动省、市优质医疗资源与服务向医共体基层院区延伸，进一步推进医共体医疗资源共享，定期指派县级医院医生到基层医疗机构巡回坐诊，为每个家庭医生签约服务团队配备至少一名县级医院的专科医生，开展下村入户服务。结合县域实际，通过6 辆巡回医疗车打造“流动医院”，为偏远地区群众开展送医送药医疗卫生健康服务，打通偏远农村群众看病就医的“最后一公里”。目前“流动医院”已进村开展服务两百余次，行驶里程2万多公里，受益群众达10000余人次。另外还配置两台装有HIS系统和EMR的“移动查房车”，通过配齐可移动检查检测设备、链接总院信息系统，实现医疗车具备实时诊疗、报告调阅、检查、配药、医保结算、远程云门诊、远程会诊等10余项功能。通过移动医院，实现医疗资源下沉，构建县、乡、村三级医疗服务网，提升基层医疗卫生服务能力。提高基层医疗服务水平，是一项长期而艰巨的任务。我们将按照深化医药卫生体制改革的新要求，巩固基层医疗卫生机构建设成果，完善考核机制，不断充实基层医技队伍，改进工作方法，努力为群众提供良好的医疗卫生服务。 感谢你们对基层卫生工作的关心和支持，欢迎继续多提宝贵建议意见。